G1206
Personnel technique des jeux
 
Appellations
  
  • Chef de partie de jeux
  • Chef de table
  • Croupier / Croupière
  • Directeur / Directrice des jeux
  • Directeur adjoint / Directrice adjointe des jeux
  • Employé / Employée des jeux
  • Membre du comité de direction des jeux
  • Valet de jeux de table
  Définition
Organise le déroulement technique d'un jeu (cartes, roulette,...) dans les établissements de jeux (casinos, ...) selon la réglementation des jeux.
Peut superviser plusieurs tables de jeux.
Peut coordonner une équipe.
  Accès à l'emploi métier
Cet emploi/métier est accessible avec un niveau secondaire sans expérience professionnelle dans le secteur.
Un diplôme de niveau Bac peut en faciliter l'accès.
Un casier judiciaire exempt de toute mention contradictoire est exigé.
La pratique d'une ou plusieurs langue(s) étrangère(s), en particulier le français et l'anglais, peut être requise.
  Conditions d'exercice de l'activité
L'activité de cet emploi/métier s'exerce au sein d'établissements de jeux (casinos, ...) en contact avec la clientèle.
Elle peut varier selon le poste (croupier, chef de partie, ...) ou le type de jeux (machine à sous, table de jeux, ...).
Elle peut s'exercer en horaires décalés, les fins de semaines, jours fériés ou de nuit.
L'activité implique la station debout prolongée et une attention soutenue.
Le port d'une tenue à l'identité de l'entreprise peut être requis.
 
  Compétences de base
Savoir Faire Savoir
  • Accueillir le client, le renseigner sur les prestations mises à disposition et l'orienter vers les salles des machines à sous, les tables de jeux, ...
  • Réglementation des jeux et loteries
  • Informer les clients sur le fonctionnement de l'établissement de jeux et surveiller les lieux (détection de risques, perturbations, ...)
  • Normes de sécurité des espaces et des établissements recevant du public
  • Vérifier le fonctionnement des équipements de jeux et signaler les dysfonctionnements
  • Techniques de communication
  • Effectuer le réapprovisionnement des machines, consigner les données (comptée à l'ouverture/fermeture des jeux, ...)
  • Techniques de prévention et de gestion de conflits
  • Procéder à la maintenance de premier niveau des appareils
  • Caractéristiques des équipements de jeux
  • Ranger les équipements de jeux et remettre la salle en conformité (propreté, agencement, signalétique, ...)
  • Procédures de contrôle des équipements de jeux
 
  Compétences spécifiques
Savoir Faire Savoir
Intervenir sur des espaces jeux :
  • Jeux de cartes (Black-jack, Punto banco, baccara, poker, ...)
  • Jeux de dés (craps)
  • Jeux de roue (boule, roulette française, anglaise, américaine, ...)
  • Salle des machines à sous
  • Techniques de brassage/battage de cartes de jeux
  • Stratégies d'intervention des joueurs (signaux visuels, langage du corps, ...)
  • Manipulation d'objets de jeux (jetons, cartes, ...)
  • Animer la table de jeu (consignes aux joueurs, annonces, placement des mises, ...)
  • Méthodes et stratégies de mise en jeu
  • Superviser l'activité d'une ou plusieurs tables de jeux (conformité des procédures, régularité des jeux, paiement des gains, change, ...)
  • Apporter un appui technique au personnel des jeux lors d'incidents dans le déroulement des jeux, litiges, réclamations de clients, ...
  • Coordonner l'activité d'une équipe
  • Techniques d'animation d'équipe
 
 
  Environnements de travail
Structures Secteurs Conditions
  • Casino
  
  • Etablissement de jeux
  
 
  Mobilité professionnelle
  Fiches proches   Fiches envisageables si évolution
  • D1508 - Encadrement du personnel de caisses
  • G1401 - Assistance de direction d'hôtel-restaurant
  • G1205 - Personnel d'attractions ou de structures de loisirs
  • G1403 - Gestion de structure de loisirs ou d'hébergement touristique
 
  • G1703 - Réception en hôtellerie
 
  • K2111 - Formation professionnelle
 
ANETI
Référentiel Tunisien des Métiers et des Compétences