Intervention socioéducative (K1207)

Conseiller / Conseillère d'Insertion et de suivi
Educateur / Educatrice chef de service socioéducatif
Educateur / Educatrice de la protection judiciaire de la jeunesse
Educateur / Educatrice en milieu ouvert
Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention
Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue
Educateur spécialisé/Educatrice spécialisée en milieu ouvert
Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice
Définition

Organise et met en place des actions socioéducatives pour un public en difficulté (enfants, adultes, personnes handicapées, ...) afin de favoriser son insertion ou sa réinsertion sociale.
Peut intervenir dans le cadre de mesures judiciaires.
Peut coordonner l'activité d'une équipe.

Accès à l'emploi métier

Cet emploi/métier est accessible avec un diplôme de licence en Education Spécialisée ou en Réhabilitation sociale.
L'emploi/métier de moniteur est accessible avec un certificat en Moniteur-Educateur complété par une expérience professionnelle dans le secteur social.

Conditions d'exercice de l'activité

L'activité de cet emploi/métier s'exerce au sein d'établissements sociaux, médicosociaux, d'associations, d'administrations, collectivités locales, ... en contact avec le public et en relation avec différents intervenants (travailleurs sociaux, enseignants, magistrats, ...).
L'activité varie selon le secteur (service d'aide à l'enfance, entreprise ou service d'aide par le travail, milieu carcéral, ...), le public (enfants, personnes handicapées, détenus, ...) et l'environnement de travail (quartier, milieu fermé, ...).
Elle peut s'exercer les fins de semaine, jours fériés ou de nuit.

Compétences de base
Savoir Faire
Recueillir les informations sur la situation de la personne et déterminer avec elle le mode d'intervention socioéducative
Mettre en place les activités journalières pour la personne ou le groupe, en suivre la réalisation et intervenir lors de conflits, d'incidents
Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Informer et sensibiliser la personne ou le groupe aux thèmes de la violence, la toxicomanie, la sexualité, l'illettrisme et apporter un appui personnalisé par des conseils, du soutien
Effectuer les démarches socioéducatives avec ou pour la personne auprès d'organismes sociaux, médicaux, employeurs, enseignants, ...
Procéder au suivi du projet socioéducatif avec la personne et lui proposer des axes d'adaptation
Communiquer et échanger sur des dossiers individuels au sein de l'équipe, avec les magistrats, le personnel médical, les enseignants ou lors de commissions d'agrément, ...
Réaliser le bilan des actions socioéducatives collectives (atteinte des objectifs, difficultés, ...) et transmettre les informations (partenaires, financeurs, ...)
Savoir
Addictologie
Caractéristiques socioculturelles des publics
Conduite de projet
Pathologies psychiatriques
Psychologie de l'enfant
Techniques de prévention et de gestion de conflits
Techniques pédagogiques
Techniques de conduite de réunion
Techniques de conduite d'entretien
Techniques d'écoute et de la relation à la personne
Identification de signes d'addiction
Compétences spécifiques
Savoir Faire
Mener des actions : Enquête sociale sur requête judiciaire
Mener des actions : Suivi socioéducatif de détenus ou de personnes sous mesure judiciaire
Repérer des personnes en situation d'urgence sociale et proposer des solutions d'hébergement d'urgence, d'orientation vers des services spécialisés
Identifier des problèmes ou des risques sociaux sur un secteur géographique et proposer des solutions individuelles ou collectives
Mettre en place des actions de développement ou de maintien du lien social ou familial
Mener des actions de formation au sein d'un organisme
Coordonner l'activité d'une équipe
Savoir
Code de procédure pénale
Techniques d'animation d'équipe
Fiches proches
K1101 - Accompagnement et médiation familiale
K1102 - Aide aux bénéficiaires d'une mesure de protection juridique
K1203 - Encadrement technique en insertion professionnelle
K2111 - Formation professionnelle
Fiches envisageables si évolution
K1201 - Action sociale
K1206 - Intervention socioculturelle
K1403 - Management de structure de santé, sociale ou pénitentiaire


14
Le RTMC contient 14 grands domaines
Chaque grand domaine contient des sous domaines appelés Domaines Professionnels
Grands Domaines
109
Le RTMC contient 109 domaines professionnels
Chaque domaine professionnel contient un ensemble des Fiches Métier
Domaines Professionnels
512
Le RTMC contient 512 Fiches Métier
Une Fiche Métier est définie par des Appellations, des Compétences et d'autres rubriques
Fiches Métier
8277
Le RTMC contient 8277 appellations
Une Appellation appartient à une seule Fiche Métier
Appellations
9124
Le RTMC contient 9124 "Savoir Faire"
Une Compétence de type "Savoir Faire" peut figurer dans plusieurs Fiches Métier en tant que compétence de base ou spécifique
Compétence: Savoir Faire
2465
Le RTMC contient 2465 "Savoir"
Une Compétence de type "Savoir" peut figurer dans plusieurs Fiches Métiers en tant que compétence de base ou spécifique
Compétence: Savoir